Brockman de OpenAI resta importancia a las preocupaciones sobre los cambios de liderazgo en exclusiva para CNBC

El presidente de OpenAI, Greg Brockman, desestimó el lunes las preocupaciones sobre la rotación de ejecutivos en la empresa de inteligencia artificial, afirmando que no cree que la ola de salidas sea "realmente tan atípica".

"De hecho, creo que la diferencia entre OpenAI y otras organizaciones es que estamos tan en el centro de atención, que cada salida es analizada de una manera que de otro modo no ocurriría", dijo Brockman a "Squawk Box" de CNBC en una entrevista exclusiva.

La semana pasada, la jefa de ingresos de OpenAI, Denise Dresser, dejó repentinamente su cargo después de solo ocho meses en la empresa. Tenía la tarea de hacer crecer la unidad empresarial de OpenAI, una parte del negocio de alto margen que tiene como objetivo enfrentarse directamente al principal rival de la empresa, Anthropic.

La partida de Dresser se produjo solo dos días después de que otro ejecutivo veterano, Brad Lightcap, dijera que terminaba una etapa de ocho años en el creador de ChatGPT para "comenzar algo nuevo". Dresser asumió muchas de las responsabilidades de Lightcap en abril, cuando OpenAI dijo que él estaba transicionando su posición como jefe de operaciones a un nuevo rol enfocado en "proyectos especiales".